به گزارش خبرنگار مهر، علی باقری شامگاه دوشنبه در شورای اداری بخش تعاون استان مازندران بر اهمیت توجه به امر تولید، اشتغال، کارآفرینی و خودباوری تاکید کرد و گفت: مدیریت بهینه نیروی انسانی و منابع باید به سمت اشتغال و کارآفرینی هدایت شوند.
باقری با اعلام اینکه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی یک دستگاه مردمی است و بیش از ۷۰ درصد مردم به نوعی از این وزارتخانه در ارتباط هستند، تصریح کرد: برگزاری جلسات شورای اداری به صورت منطقهای و کل استان با هدف احصاء و بررسی مشکلات به صورت میدانی و ایجاد وحدت رویه در ارائه خدمت شایسته به مردم استان برگزار میشود.
وی با اشاره به اینکه وظایف تخصصی زیادی بر عهده این اداره کل است که یکی از مهمترین آنها نظارت بر ایجاد اشتغال است، افزود: تعهد اشتغال استان در سال جاری، ۴۴ هزار و ۴۰۵ نفر است که تا امروز با تلاشهای بهعمل آمده توسط دستگاههای اجرایی تاکنون ۳۷ هزار و هشت نفر در سامانه رصد اشتغال ثبت شده که بیش از ۸۳ درصد محقق شده است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران خاطرنشان کرد: پیشنهاد ما به دستگاههای اجرایی توجه بیشتر به موضوع اشتغال بهویژه در حوزه فارغالتحصیلان دانشگاهی است.
باقری بیان کرد: این اداره کل تاکنون توانسته نسبت به راهاندازی ۴۷ مرکز مشاوره کارآفرینی و شتابدهنده اقدام کند که این مهم با هدف سوق دادن فارغالتحصیلان و جوانان جویای کار به سمت کارآفرینی اقدام شده است.
وی با اشاره به اینکه نگاه دولت و وزارتخانه نگاه ویژهای به بخش تعاون و اشتغال دارد، ادامه داد: در بحث جذب تسهیلات بهویژه برای تعاونیها باید تلاش ویژهای صورت گیرد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران گفت: بحث سامانه رصد و نظارت بر ثبت اشتغال و همچنین ثبتنام کارفرمایان و کارجویان در سامانه جستجوی شغل یکی از مهمترین کارهاست که به صورت مستمر باید در سطح استان پیگیری شود.
این مسئول با اعلام اینکه اشتغال فارغالتحصیلان دانشگاهی باید در اولویت باشد، گفت: بازدید از کارگاههای پرخطر با جدیت بیشتری پیگیری شود.
باقری خواستار پیگیری اشتغال مجدد مقرریبگیران بیمه بیکاری شد و افزود: پاسخگویی به موقع به دیوان عدالت اداری وظیفه همه ماست و در این مهم هیچ تعللی پذیرفته نمیشود.
وی تصریح کرد: ورزشگاههای کارگری در شهرستانهای دارای این امکانات با تدبیر ویژه فعال شود و از ظرفیت هیأتهای ورزشی کارگری نیز در این زمینه استفاده شود.
نقش محوری وزارت تعاون در راهبری اشتغال
مشاور استاندار و راهبر زنجیرههای ارزش راهبردی مازندران در این جلسه به تعریف توسعه زنجیرههای ارزش راهبردی اشاره کرد و گفت: اگر میخواهیم در زنجیره جهانی کالا داشته باشیم باید به سه فاکتور انرژی، تمدن و جغرافیا توجه ویژه داشته باشیم.
محمود مهدیزاده با اشاره به اینکه کالای رقابتپذیر باید تولید کنیم تا در زنجیره ارزش جهانی نقش داشته باشیم، تصریح کرد: در حوزه کارآفرینی اقدامات و فعالیتها به صورت مشارکتی باشد.
وی با اشاره به اینکه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نقش مهمی در راهبری اشتغال دارد، افزود: با ایجاد اشتغال پایدار میتوان گام مهمی جهت کسبوکار موفق قدم برداشت.
این راهبر زنجیرههای ارزش راهبردی مازندران با اعلام اینکه صنایع باید به سمت خلق ارزش افزوده بیشتر بروند، خاطرنشان کرد: نیروی انسانی کار محور توسعه پایدار است.